転職エージェントは人材紹介サービスの一種で求職者と求人を紹介し、転職のサポートをしてくれるサービスです。
近年人材紹介サービスの利用者も増え、それに合わせ全国で27,000社もの転職エージェントがあり、これだけの数があると、どの転職エージェントが本当に自分に合っているのか分かりません。
転職エージェント選びは転職活動において重要な役割を持ちますので、そのパートナーにはピッタリの相手を選びたいですよね。
そこで求職者の経歴や希望に沿って転職エージェントをマッチングしてくれるサービスがあるのをご存じでしょうか？
今回は転職エージェントのマッチングサービスについてご紹介します。
転職エージェントのマッチングサービスとは
転職エージェントのマッチングサービスは、転職エージェントと関係を持つ企業が、求職者の方にヒアリングを行い、最適な転職エージェントを紹介するというサービスです。
転職エージェントについて詳しく知りたい方は下記も参考にしてみてください。
転職エージェントのマッチングサービスのメリット
①客観目線でピッタリの転職エージェントを紹介してくれる
転職エージェントのマッチングサービスは、あなたの特徴や経験、希望に応じてピッタリの転職エージェントを紹介してくれます。
例えばあなた自身が
「未経験だからこの職種は難しそう…」
「とりあえず大手転職サイトのエージェントに登録しとこう」
というように、実は活躍できる場があるのに諦めてしまったり、なんとなくで転職エージェントを選んでいませんか？
そんな時、転職エージェントのマッチングサービスは客観目線であなたを分析し
「未経験でも転職実績のあるエージェントを紹介します」
「営業の経験を活かせるから、営業に強いエージェントでキャリアアップしましょう」
というように、たくさんの選択肢の中から最適な転職エージェントを紹介します。
②大手の総合型エージェント以外にも優良なエージェントを紹介してくれる
多くの方は転職エージェントというと大手のリクナビエージェントやマイナビエージェントなど、TVCMや広告をしているエージェントが思い浮かびますよね？
もちろん上記の大手の総合型転職エージェントならではの魅力もありますが、特にしっかりサポートしてほしい・転職に不安があるという方は、業種や職種、年齢層に特化した転職エージェントの方が合っているかもしれません。
主に大手の総合型転職エージェントと特化型の転職エージェントを比較してみましょう。
| メリット | デメリット | |
| 大手総合型 転職エージェント | ・求人数が豊富 ・アプリなど便利な機能がある ・書類・面接対策がある | ・スカウトメールが多い ・業界や職種に詳しくない担当がいる ・細目な対応はない |
| 特化型 転職エージェント | ・職種や業種特化した求人 ・担当が業界や職種に詳しい ・書類・面接対策や対応が細目 | ・アプリなど便利機能がない ・求人数は多くはない ・知名度が低く自分で見つけにくい |
このように大手には大手の良さがありますが、求人数や利用者数が多い分のデメリットもあるので、特化型の転職エージェントもおすすめしたいです。
知名度は低くても、紹介実績豊富な転職エージェントや知識が豊富なキャリアコンサルタントなど、優良な転職エージェントはたくさんあります。
大手でも中小でも採用する側の求人企業には関係がありません。知名度だけで選ぶよりも、転職のパートナーとして相性がいい人を選びましょう。
③忙しい人もオンラインや電話で面談できる
転職エージェントのマッチングサービスは、オンラインや電話など自宅で気軽に相談できます。
就業中で平日や日中が空いてない方に向けて、土日や夜間対応をしている転職エージェントのマッチングサービスもあるので、参考にしてみてください。
また面談時間も20分程度のスピーディーなものや、1時間しっかり行う会社など様々なので、あなたの希望に合ったマッチングサービスを利用してみましょう。
④マッチングから内定まで全て無料
転職エージェントのマッチングサービスから、転職エージェントの紹介・求人の紹介・選考サポート・内定まですべて無料です。
選考サポートには模擬面接や書類添削、自己分析の手伝いなど、初めての転職活動の強いサポートをしてくれる転職エージェントもたくさんいます。
もし万が一、紹介された転職エージェントと合わない場合も、どの点が合わなかったかを再度ヒアリングして、新しい転職エージェントを紹介することも可能です。
転職エージェントは平均2社登録する方が多いですが、実際の転職成功者は平均4社登録しています。
それぞれ強みのある転職エージェントを登録することで、独自の非公開求人やサービスを受けられるので一度相性が合わなくても、そのデメリットが無くなるような転職エージェントを提案をしてくれますよ。
転職エージェントのマッチングサービスは優良な転職エージェントと出会うきっかけになります。知名度は低いけど、一人ひとりを大切にしてくれる方が素敵だなと思います。
転職エージェントマッチングサービス3選
ここからは転職エージェントのマッチングサービスを行っているおすすめの会社を3つ紹介します。
①転職エージェントナビ
| 運営会社 | circus株式会社 |
| 事業内容 | ・転職エージェントのマッチングサービス「転職エージェントナビ」の運営 ・人材紹介プラットフォーム「circusAGENT」の運営 |
| 対応エリア | 首都圏、大阪、名古屋が中心 |
| 利用者層 | 20歳～35歳の若手社会人が中心 |
| 利用料金 | 無料 |
転職エージェントナビは300人以上の転職エージェントから、求職者ごとにピッタリな転職エージェントを紹介しています。
人材紹介会社が利用する求人データベースを活用し、どんな求人がどの企業にあるのかという詳細な情報まで持っている強みがあります。
またマッチングはLINE無料通話で行うことができ、土日や夜間の対応も可能です。
＼ 300人以上のエージェントからマッチング! ／
転職エージェントナビの詳細な情報やクチコミは下記の記事を参考にしてみてください。
②Fair Ship（フェアシップ）
| 運営会社 | 株式会社Fair Leader |
| 事業内容 | ・転職エージェントのマッチングサービス ・転職エージェントコンサルティング |
| 対応エリア | 東京・千葉・神奈川・埼玉・大阪・京都・兵庫・愛知・福岡が中心 |
| 利用者層 | 18歳～29歳の若手社会人が中心 |
| 利用料金 | 無料 |
Fair Ship（フェアシップ）は転職サポート実績が2,000名以上の経験を持つカウンセラーが、転職エージェントを提案してくれることが強みです。
カウンセリングは60分しっかり行うので、既卒・第二新卒・フリーター・未経験転職・早期離職・大学中退など経歴に不安のある方も、あなたの強みをしっかり導き出して最適な転職エージェントを紹介してくれます。
＼ 丁寧なカウンセリングで最適なエージェントを紹介！／
Fair Ship（フェアシップ）の詳細な情報やクチコミは下記の記事を参考にしてみてください。
③KIMINARA（キミナラ）
| 運営会社 | 株式会社キミナラ |
| 事業内容 | 転職エージェント専門の集客代行 転職エージェントコンサルティング |
| 対応エリア | 東京・千葉・埼玉・神奈川・大阪・京都・愛知・福岡 |
| 利用者層 | 20歳～29歳の若年層中心 |
| 利用料金 | 無料 |
KIMINARA（キミナラ）は求職者の方に向け、実績のある約300人の中から人材紹介会社・キャリアアドバイザーを紹介するサービスです。
KIMINARAのカウンセラーは元人材業界出身者が多く、様々な業界に詳しいので転職の相談もしやすいです。
＼希望業界に紹介実績のあるエージェントをマッチング ／
KIMINARA（キミナラ）の詳細な情報やクチコミは下記の記事を参考にしてみてください。
まとめ
転職エージェントマッチングサービスは、数多くの転職エージェントの中から人材業界のプロが最適な企業を提案してくれるサービスです。
転職エージェント選びは、転職成功への近道でもあるので相性が合わなかったり、なかなか求人を紹介してもらえないようなことが無いよう、ベストなパートナーを選びたいですよね。
そのお手伝いを転職エージェントマッチングサービスは行ってくれるので、転職を考えている方や今の転職エージェントに不満がある方は是非一度面談だけでもしてみてはいかがでしょうか？
コメント